EQUIDEM-Academy

EQUIDEM-Academy

Professional-Training-and-Coaching

Laatzen, Lower Saxon...
Company Tagline

For inclusive organizations. For empowered humans.

Industry Category
Professional-Training-and-Coaching
Company Description

EQUIDEM-Academy is a leading provider of professional training and coaching services, dedicated to helping organizations cultivate a culture of diversity, equity, and inclusion. Based in Laatzen, Lower Saxony at Gänsewiese 20, EQUIDEM-Academy empowers businesses to embed a strong commitment to Diversity, Equity, and Inclusion (DE&I) within their corporate strategies and guiding principles.

EQUIDEM-Academy fosters inclusive leadership attitudes and supports the creation of work environments where all employees feel a sense of belonging. With a strong emphasis on individual empowerment and awareness, their programs enhance personal development, helping individuals unlock their full potential and translate their unique skills into enhanced performance. EQUIDEM-Academy guides individuals on a journey of self-reflection, assisting them in overcoming internal and external barriers, and encouraging them to recognize their uniqueness as a strength.

EQUIDEM-Academy’s work aims to challenge prejudices, create awareness of discrimination and exclusion, and actively contribute to more inclusive organizations and a more inclusive society. EQUIDEM-Academy’s management is continuously enhancing its service offerings, with detailed information to be completed soon. We invite the manager of EQUIDEM-Academy to create a customized and exclusive company showcase and product listing on our platform.

EQUIDEM-Academy ist ein führender Anbieter von professionellen Trainings- und Coaching-Dienstleistungen, der sich darauf konzentriert, Organisationen dabei zu helfen, eine Kultur der Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion zu fördern. Mit Sitz in Laatzen, Niedersachsen, Gänsewiese 20, unterstützt EQUIDEM-Academy Unternehmen dabei, ein starkes Bekenntnis zu Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion (DE&I) in ihre Unternehmensstrategien und Leitprinzipien zu integrieren.

EQUIDEM-Academy fördert eine inklusive Führungshaltung und unterstützt die Schaffung von Arbeitsumgebungen, in denen sich alle Mitarbeitenden zugehörig fühlen. Mit einem starken Fokus auf individuelle Befähigung und Bewusstseinsbildung verbessern ihre Programme die persönliche Entwicklung und helfen Einzelpersonen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und ihre einzigartigen Fähigkeiten in eine verbesserte Leistung umzusetzen. EQUIDEM-Academy begleitet Einzelpersonen auf einer Reise der Selbstreflexion, unterstützt sie bei der Überwindung interner und externer Barrieren und ermutigt sie, ihre Einzigartigkeit als Stärke zu erkennen.

Die Arbeit von EQUIDEM-Academy zielt darauf ab, Vorurteile zu hinterfragen, ein Bewusstsein für Diskriminierung und Ausgrenzung zu schaffen und aktiv zu integrativeren Organisationen und einer integrativeren Gesellschaft beizutragen. Das Management von EQUIDEM-Academy arbeitet kontinuierlich an der Erweiterung seines Serviceangebots, wobei detaillierte Informationen in Kürze vervollständigt werden. Wir laden den Manager von EQUIDEM-Academy ein, auf unserer Plattform eine individuelle und exklusive Unternehmenspräsentation und Produktliste zu erstellen.

Key Personnel / Employees

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Compare EQUIDEM-Academy with 3 companies in Professional-Training-and-Coaching

4 Companies
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EQUIDEM-Academy
EQUIDEM-Academy
Main Company
Cook Ross
Cook Ross
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po
powerful.co
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Future Leadership
Future Leadership
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Founded Year
1989 2019 2002
Company Size
11-50 2-10 51-200
City
Laatzen, Lower Saxony Houston, Texas Maputo, Cidade de Maputo Melbourne, Victoria
Country
United States Australia
Skills & Keywords Comparing with main company
19 Total Skills
Diversity and Inclusion Inclusive Leadership Equity Training Empowerment Coaching Organizational Development Diversity Consulting Inclusion Strategies Inclusion Creating Reflexion Rooms ON EYE-LEVEL Diversity Inclusive Leadership Coaching Equity Leadership Development Diversity Coaching Empowerment Consulting in Diversity & Inclusion Inclusive culture Training in Diversity & Inclusion Journeys to learn & unlearn
10 Total 10 Unique
Unique Skills:
allyship Coaching Cultural Competency Culture Change Disability Gender +4
22 Total 22 Unique
Unique Skills:
Business Operations Coaching Consultancy Corporate Innovation Corporate Social Responsability Cross-functional collaboration +16
17 Total 17 Unique
Unique Skills:
Assessment Board Advisory CLA DEI ESG Executive Search +11
4
Total Companies
1989
Oldest Founded
2
Countries
67
Unique Skills

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