Leveraging micro-leadership, service learning & virtual multi-disciplinary collaboration to achieve systemic change
CrowdDoing is a dynamic non-profit organization dedicated to addressing critical social, economic, and environmental challenges through innovative collaboration. Located in San Francisco, CA 94107, US (Primary address), CrowdDoing operates as a joint initiative, leveraging the power of micro-leadership, service learning, and virtual multi-disciplinary collaboration to drive systemic change. CrowdDoing provides a unique platform where professionals and volunteers from diverse industries connect and collaborate, fostering transformative social innovations with global impact.
CrowdDoing manages skilled volunteers, micro-leadership volunteers, multi-disciplinary teams, and service learning groups, partnering to tackle challenges within the social innovation and social enterprise sectors, ultimately aiming for systemic change. CrowdDoing's impact venture lab focuses on research and development, collaborating with volunteers to pioneer new social innovations. The organization's research emphasizes leverage for impact, applying these learnings to support external social enterprises and initiatives.
With a focus on key areas such as anti-poverty, mental and physical health, sustainability, and service learning, CrowdDoing is committed to making a tangible difference in the world. CrowdDoing is continually expanding its network and influence, driving positive change through collaborative efforts and innovative strategies. We invite the manager of CrowdDoing to create a customized and exclusive company showcase and product listing on our platform to further amplify your mission and impact.
CrowdDoing est une organisation dynamique à but non lucratif dédiée à relever les défis sociaux, économiques et environnementaux critiques grâce à une collaboration innovante. Située à San Francisco, CA 94107, États-Unis (adresse principale), CrowdDoing opère en tant qu'initiative conjointe, tirant parti de la puissance du micro-leadership, de l'apprentissage par le service et de la collaboration virtuelle multidisciplinaire pour stimuler un changement systémique. CrowdDoing fournit une plateforme unique où des professionnels et des bénévoles de divers secteurs se connectent et collaborent, favorisant des innovations sociales transformatrices ayant un impact mondial.
CrowdDoing gère des bénévoles qualifiés, des bénévoles en micro-leadership, des équipes multidisciplinaires et des groupes d'apprentissage par le service, en partenariat pour relever les défis au sein des secteurs de l'innovation sociale et de l'entreprise sociale, dans le but ultime d'un changement systémique. Le laboratoire d'impact venture de CrowdDoing se concentre sur la recherche et le développement, en collaborant avec des bénévoles pour créer de nouvelles innovations sociales. La recherche de l'organisation met l'accent sur l'effet de levier pour l'impact, en appliquant ces enseignements pour soutenir les entreprises et initiatives sociales externes.
En mettant l'accent sur des domaines clés tels que la lutte contre la pauvreté, la santé mentale et physique, la durabilité et l'apprentissage par le service, CrowdDoing s'engage à faire une différence tangible dans le monde. CrowdDoing élargit continuellement son réseau et son influence, entraînant un changement positif grâce à des efforts de collaboration et des stratégies innovantes. Nous invitons le responsable de CrowdDoing à créer une vitrine d'entreprise et une liste de produits personnalisées et exclusives sur notre plateforme afin d'amplifier davantage votre mission et votre impact.
Compare CrowdDoing with 3 companies in Non-profit-Organizations
| Comparison Field |
CrowdDoingMain Company |
DelforaView Profile |
Moral ImaginationsView Profile |
gatheringsView Profile |
|---|---|---|---|---|
|
Founded Year
|
— | 2015 | 2020 | |
|
Company Size
|
— | 2-10 | 2-10 | 2-10 |
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City
|
San Francisco, CA | |||
|
Country
|
United States | |||
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Skills & Keywords
Comparing with main company
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17 Total Skills
Non-profit
Volunteer
Social Innovation
Systemic Change
Service Learning
Anti-Poverty
Sustainability
risk prevention
risk management
deliberative democracy
affordable housing
civic engagement
service learning
serious gaming
social impact
systems change
operating leverage
|
17 Total
17 Unique
Unique Skills:
asset management
business interruption
commercial real estate
construction management
due-diligence survey
insurance survey
+11
|
12 Total
12 Unique
Unique Skills:
democratic practice
educational futures
futures
governance innovation
imagination
networked governance
+6
|
13 Total
13 Unique
Unique Skills:
coaching
community building
ecosystem building
event production
experience design
facilitation
+7
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