Amsterdam People Analytics Centre
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The Amsterdam People Analytics Centre (APAC) facilitates people analytics partnerships between industry and academia.
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The Amsterdam People Analytics Centre (APAC) facilitates vital partnerships between industry and academia, driving innovation and excellence in the field of people analytics. Located in Amsterdam, North Holland at Plantage Muidergracht 12, Amsterdam, North Holland 1018 TN, NL, the centre promotes high-quality applied scientific research at the interface of theory and practice. APAC's data-driven approach to people management focuses on systematically identifying and quantifying the people drivers of important business outcomes.
With expertise spanning Human Resource Management (HRM), Organisational Behaviour, Management, statistics, and data science, The Amsterdam People Analytics Centre covers a wide array of topics, including talent retention, turnover, learning analytics, person-organization fit, strategic HRM, management practices, leadership, and applicant selection. The centre offers collaboration opportunities on a broad range of topics related to people analytics. They investigate issues that are relevant to practitioners and contribute to the body of knowledge on HRM and Organisational Behaviour.
Organizations can connect with The Amsterdam People Analytics Centre for collaborative projects aimed at improving people-related decision-making and answering specific people-related questions. The Amsterdam People Analytics Centre continues to expand its contributions to higher education. We invite the management team to create a customized and exclusive company showcase and product listing on our platform, further enhancing its visibility and impact.
L'Amsterdam People Analytics Centre (APAC) facilite les partenariats essentiels entre l'industrie et le monde universitaire, stimulant l'innovation et l'excellence dans le domaine de l'analyse des personnes. Situé à Amsterdam, en Hollande-Septentrionale, à Plantage Muidergracht 12, Amsterdam, Hollande-Septentrionale 1018 TN, NL, le centre promeut une recherche scientifique appliquée de haute qualité à l'interface de la théorie et de la pratique. L'approche d'APAC, axée sur les données, en matière de gestion des personnes, se concentre sur l'identification et la quantification systématiques des facteurs humains qui déterminent les résultats commerciaux importants.
Grâce à son expertise couvrant la gestion des ressources humaines (GRH), le comportement organisationnel, la gestion, les statistiques et la science des données, l'Amsterdam People Analytics Centre couvre un large éventail de sujets, notamment la fidélisation des talents, le renouvellement du personnel, l'analyse de l'apprentissage, l'adéquation personne-organisation, la GRH stratégique, les pratiques de gestion, le leadership et la sélection des candidats. Le centre offre des possibilités de collaboration sur un large éventail de sujets liés à l'analyse des personnes. Il étudie les questions qui intéressent les praticiens et contribue à l'ensemble des connaissances sur la GRH et le comportement organisationnel.
Les organisations peuvent se connecter avec l'Amsterdam People Analytics Centre pour des projets collaboratifs visant à améliorer la prise de décision relative aux personnes et à répondre à des questions spécifiques relatives aux personnes. L'Amsterdam People Analytics Centre continue d'étendre ses contributions à l'enseignement supérieur. Nous invitons l'équipe de direction à créer une vitrine d'entreprise et une liste de produits personnalisées et exclusives sur notre plateforme, afin d'accroître encore sa visibilité et son impact.
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